Pensionsindbetaling kan være bedre end løn

En del af LAPs medlemmer modtager som bekendt førtidspension. Nogle af dem har også indtægter ud over pensionen i form af f.eks. løn fra job med løntilskud – også kaldet skånejob.

Hvis indtægterne når op over et vist niveau, så påvirker det beregningen af førtidspensionen. Så selv om man måske godt kan arbejde og tjene mere, bliver det ofte en dårlig forretning, fordi pensionen sættes ned. Her er det en fordel at vide, at indbetalinger fra en selv eller arbejdsgiveren til pensionsordninger fragår, når førtidspensionen skal reguleres.

For de mere paragrafteknisk interesserede vil det sige, at i henhold til § 32a stk. 3, i lov om sociale pensioner, samt § 25 og 26 i lov om højeste, mellemste, forhøjet almindelig og almindelig førtidspension, opgøres indtægtsgrundlaget, der lægges til grund ved beregningen af sociale pensioner på sammen måde som det indtægtsgrundlag, der opgøres efter skattereglerne Det vil sige, i det omfang indbetalinger til kapital- og ratepensionsordninger, med videre kan fradrages i den skattepligtige indtægt, kan disse indbetalinger fratrækkes i indtægtsgrundlaget, der bruges ved beregningen af sociale pensioner.

I nogle tilfælde er det derfor en god ide at overveje, om ikke en del af lønnen skal indgå i en pensionsopsparing, man så i stedet kan få glæde af, når man når den almindelige pensionsalder.

Husk blot, at pensionsindbetalingen skal på plads inden for det samme år som det, hvor det indgår i skatte- og pensionsberegningen, dvs. det år, hvor man tjener pengene.